Zur Verstärkung unserer Entwicklungsabteilung im Bereich Lötmaschinen suchen wir ab sofort als Mitglied der Geschäftsleitung in Vollzeit einen

Leiter Entwicklung Lötmaschinen (m/w/d)

Kennziffer: 1978

Ihre Aufgaben:

  • Sichtung und aktives Einsteuern von Technologietrends in die Organisation und konsequente Ausrichtung der Entwicklung auf den Kundennutzen
  • Aufbau von Technologie-Partnerschaften und Kollaborationen
  • Steuerung des internen Innovationsmanagements
  • Übergreifende Steuerung der unterschiedlichen Entwicklungsfelder im globalen Maßstab
  • Richtungsweiser / Sponsor strategischer Entwicklungsprojekte
  • Mitarbeit an der Unternehmensstrategie (5-Jahresplan)
  • Sicherstellung von globalen Entwicklungsstandards
  • Weiterentwicklung einer effizienten Entwicklungsorganisation
  • Sicherstellung der langfristigen Besetzung von Schlüsselfunktion im Bereich Entwicklung
  • Verantwortung für Planung, Budget und regelmäßige Kontrolle der Zielerreichung des Bereichs
  • Weiterentwicklung und Potentialentfaltung der Mitarbeitenden
  • Kontinuierliche Kostenoptimierung und Prozessverbesserung
  • Teilnahme an Messen und Fachkonferenzen und Wissensaustausch mit wissenschaftlichen Instituten
  • Umsetzung von Sonderaufgaben bzw. internen Projekten

Ihre Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium zum Ingenieur (m/w/d) im Bereich Maschinenbau, Werkstofftechnik, Automationstechnik, Elektrotechnik o. Ä.
  • Einschlägige Erfahrung in der Führung von ca. 100 Mitarbeitern (m/w/d)
  • Strukturierte Arbeitsweise sowie Hands-On-Mentalität
  • Offene und kommunikationsstarke Persönlichkeit
  • Innovativität und Kreativität
  • Gute MS-Office-Kenntnisse wünschenswert
  • Sehr gute SAP ERP oder S/4 HANA Kenntnisse

Kurtz Ersa ist ein diversifizierter Systemlieferant für die produzierende Industrie in Familienbesitz mit fast 250-jähriger Tradition. Daher fühlen wir uns verpflichtet, unsere Strategie mit 1.350 Mitarbeitern auf ein langfristiges, gesundes und nachhaltiges Wachstum auszurichten.

In unseren drei Geschäftsfeldern Electronics Production Equipment, Automation & Components und Moulding Machines werden unter den Marken Kurtz und Ersa Maschinen, Anlagen, Werkzeuge und Komponenten aus Blech gefertigt. Unsere Kunden sind Global Player wie BMW, Samsung, Siemens, Volkswagen, Knauf oder ZF. Als Technologieführer mit elf Standorten im In- und Ausland setzen wir immer wieder neue Maßstäbe, um die Produktivität unserer Kunden weiter zu verbessern.

Wir bieten:

  • Arbeiten in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten seit 1779
  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in engagierten Teams mit spannenden Projekten
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein offenes und familienfreundliches Betriebsklima
  • Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen im Rahmen unseres modernen Personalentwicklungskonzepts durch professionelle Einarbeitungspläne und Onboardingtage sowie jährliche Mitarbeitergespräche und Kompetenzeinschätzungen
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer konzerneigenen Akademie (Hammer Academy)
  • Attraktive Vergütung mit einer Mitarbeitererfolgsbeteiligung
  • Angebote im Rahmen unseres Programms Attraktiver Arbeitgeber, wie z. B Home Office, Kinderferienbetreuung oder Vergünstigungen bei verschieden Kooperationspartnern
  • Attraktive flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Arbeiten zwischen Spessart und Taubertal in einem Gebiet mit hohem Wohn- und Freizeitwert

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Kurtz Holding GmbH & Co. Beteiligungs KG

Frankenstraße 2 | 97892 Kreuzwertheim | www.kurtzersa.de